第19章 ：新的挑战与成长

分店和分校的开业让李晋和苏晴的事业更上一层楼，但随之而来的是新的挑战和压力。

“李晋，分店那边反映最近花材的供应有点跟不上，客户都在抱怨了。”苏晴着急地说道，一边翻看着手中的报表。

李晋皱起眉头，手指轻轻敲击着桌面：“这可不行，我马上联系供应商，看看是哪里出了问题。”

李晋拿起电话，拨通了供应商的号码：“喂，王老板，我们分店的花材怎么回事？怎么会供应不足？”

供应商在电话那头无奈地说道：“李老板，实在不好意思啊，最近天气不好，花材的产量下降了，我也没办法。”

李晋深吸一口气，努力压制着心中的怒火：“王老板，咱们合作也不是一天两天了，你得想办法解决这个问题，不能影响我的生意啊。”

经过一番沟通，供应商答应尽快想办法调配花材。

然而，分校这边也出现了状况。

“苏晴，分校的几位学员反映教学进度太快，他们跟不上。”一位老师向苏晴汇报。

苏晴皱起了眉：“怎么会这样？我们去教室看看。”

走进教室，苏晴看到学员们一脸苦恼的样子。

“同学们，大家有什么问题都可以提出来。”苏晴温和地说道。

一位学员举手说道：“老师，这部分内容太难了，能不能讲慢一点？”

苏晴点点头：“好的，是我们没有考虑到大家的接受程度，从今天开始我们会调整教学进度。”

回到办公室，苏晴和李晋商量着对策。

“老公，看来我们得重新制定教学计划，不能让学员们失去信心。”苏晴说道。

李晋揉了揉太阳穴：“是啊，还有分店的管理也得加强，不能再出这样的问题了。”

为了解决这些问题，他们开始更加频繁地往返于总店、分店和分校之间。

“李晋，你看这个分店的陈列布局是不是不太合理？”苏晴指着店里的摆放说道。

李晋仔细看了看：“确实，重新调整一下，把热销的花放在显眼的位置。”

在分校，李晋亲自给学员们示范花艺技巧。

“同学们，注意看我的手法，这样才能做出更优美的造型。”李晋一边操作一边讲解。

学员们聚精会神地看着，不时点头。

经过一段时间的努力，分店的花材供应问题得到了解决，分校的教学也步入了正轨。

“亲爱的，这段时间辛苦你了。”李晋看着苏晴疲惫的面容，心疼地说道。

苏晴笑了笑：“只要能把事情解决，辛苦点也值得。”

就在他们以为可以松一口气的时候，新的问题又出现了。

市场上出现了一家新的竞争对手，他们以低价策略吸引了不少客户。

“老公，你看这家店的价格，比我们低好多，很多客户都被他们抢走了。”苏晴拿着竞争对手的宣传资料说道。

李晋脸色凝重：“他们这样低价竞争是不可持续的，但我们也不能坐以待毙。”

他们决定推出一些优惠活动来吸引客户。

“苏晴，我们搞一个会员制度怎么样？会员可以享受折扣和优先服务。”李晋提议道。

苏晴想了想：“这个主意不错，但是我们的成本也要控制好。”

经过精心策划，他们推出了会员制度，并且加大了宣传力度。

“走过路过不要错过，成为我们的会员，享受更多优惠！”员工们在店门口大声吆喝着。

活动一开始，效果并不明显。

“怎么回事？为什么客户反应不大？”苏晴着急地说道。

李晋分析道：“可能是我们的宣传还不够到位，再想想办法。”

他们决定利用社交媒体进行更广泛的宣传。

“亲爱的，你看我拍的这个宣传视频怎么样？”苏晴拿着手机给李晋看。

李晋看了看：“很好，再配上一些吸引人的文案，肯定能火。”

经过努力，会员制度逐渐受到了客户的欢迎，生意也慢慢好了起来。

但与此同时，他们的工作压力也越来越大。

“李晋，我感觉好累啊，每天都有忙不完的事情。”苏晴靠在沙发上说道。

李晋走过去，轻轻按摩着她的肩膀：“我知道，再坚持坚持，等一切都稳定下来就好了。”

一天，李晋在店里突然接到一个电话，是一个大型活动的主办方打来的。

“李老板，我们有一个重要的活动，需要大量的花艺装饰，你们能接吗？”主办方问道。

李晋犹豫了一下：“这个订单量很大，我们需要考虑一下。”

挂了电话，李晋和苏晴商量起来。

“这是一个很好的机会，但是我们现在人手紧张，能完成